企業倫理
基本理念と方針
昨今、企業不祥事が相次ぐ中、企業としての社会的責任を充分に果たしていくことが、経営の最重要課題と認識しております。
そうした認識の下、2003年7月に「企業倫理規程」を作成し、「企業行動憲章」や「行動指針」を定め、お客様を始め社会の皆様からより一層信頼して頂けるよう努めております。
今後も企業倫理風土・文化をさらに強固にし、日新電機グル-プの一員として、公正な倫理と社会良識に基づき、適正に判断・行動いたします。
  
2003年7月
日本アイ・ティ・エフ株式会社
企業行動憲章
2003年7月14日
一部改訂 2007年 6月14日
一部改訂 2011年10月20日
日本アイ・ティ・エフ株式会社
 
日本アイ・ティ・エフ株式会社は、わが国経済、社会の基盤を支える製造業の一端を担う一員であることを強く自覚し、全ての法律、国際ル-ルおよびその精神を遵守するとともに、誠実かつ公正な事業を展開し、広く社会にとって有用な存在となり、社会との信頼関係を揺るぎないものとするため、ここに企業行動憲章を定める
  1. 日本アイ・ティ・エフ㈱は日新電機グループの一員として、事業活動・日常業務をグループ・グローバルな視点で適正に遂行し、持続的に成長し収益をあげていくことを目指します。
     
  2. 製品安全の確保、環境保全および個人情報・顧客情報の保護に充分配慮しつつ、社会的に有用なかつお客様のニーズにあった財・サ-ビスを開発・提供し、ユ-ザ-等の信頼を獲得し、もって国民生活の向上および社会・経済の発展に貢献する。
     
  3. 環境問題への取り組みは、企業の存在と活動に必須の要件であることを認識し、地球環境問題、資源のリサイクルなど、幅広い視野に立ち、事業活動全般にわたり、自主的・積極的に環境保全に取り組む。
     
  4. 広く社会とのコミュニケーションを行い、企業情報を積極的かつ公正に開示する。
     
  5. 「良き企業市民」として、積極的に社会貢献活動を行う。
     
  6. 従業員のゆとりと豊かさ実現し、安全で働きやすい環境を確保するとともに、従業員の人格、個性を重視する。
     
  7. 海外の事業活動にあたっては、国際ルールおよびその精神を遵守するとともに、その国の文化や慣習を尊重し、現地の発展に貢献する。
     
  8. 政治、行政との健全かつ正常な関係を保つ。
     
  9. あらゆる法令を厳格に遵守し、社会的規範にもとることのない、誠実かつ公正な企業活動を遂行する。
     
  10. 市民社会の秩序や安全に脅威を与える反社会勢力および団体とは断固として対決する。
     
  11. 経営トップは、本憲章の精神の実現が自らの役割であることを認識し、率先垂範の上、関係者に周知徹底する。
    また、社内外の声を常時把握し、実効ある社内体制の整備を行うとともに、企業倫理の徹底をはかる。
     
  12. 経営トップは、万一、本憲章に反するような事態が発生したときは、経営トップ自らが解決にあたり、原因究明、再発防止に努める。また、社会への迅速な情報の開示と説明責任を遂行し、責任と権限を明確にした上で、自らを含めて厳正な処分を行う。
        
以上